Chef de Projet Logiciel Métiers H/F

« Insuffler l'énergie d'avancer

Depuis 1925, chez ALDES groupe, nous sommes convaincus que le sens donné à nos actions doit nourrir notre souffl­e commun. Nos projets. Nos innovations.

Avec ­fierté, envie et ambition, notre mission est de rendre les intérieurs plus sains en assumant nos responsabilités-environnementales et sociétales.

Nous savons que nos énergies collectives se démultiplient en se mettant en mouvement ensemble, dans la même direction. Partout dans le monde.

En faisant de l'engagement de chacun celui de tous, nous nous mettons au service de la qualité de l'air intérieur. »

Le groupe dont le siège social est basé à Lyon, réalise un CA de 400M€ et emploie 1900 collaborateurs répartis dans 20 filiales et 4 continents.

Dans le cadre d'un renforcement de l'équipe marketing, nous recherchons un Chef de projet outils digitaux métiers H/F

Quelles seront vos tâches ?

• L'identification des besoins de développement des outils digitaux métiers (outils à destination de professionnels type de logiciel de conception et de sélection)
• La veille interne et externe et la collecte des besoins utilisateurs
• La rédaction des cahiers des charges
• La proposition des solutions orientées expérience utilisateur
• L'élaboration des règles aérauliques, thermiques, acoustiques
• La réalisation des tests
• La promotion des outils développés et la formation associée
• La veille technologique

Issu.e d'une formation Bac+5, avec une spécialisation marketing / commerce / informatique ou ingénieur, vous avez une expérience de minimum 5 ans en Gestion de projet et méthodes Agile.


Compétences attendues :
- Compétences en gestion de projet dans un univers technique
- Connaissances en conception IHM
- Sensibilité en UX Design
- Anglais courant
- Connaissance en aéraulique ainsi que des produits systèmes HVAC appréciée

Poste localisé à Vénissieux - accessible en transports en commun.

Nous vous proposons :

• Un environnement de travail collaboratif et portant un haut niveau d'expertise
• Une entreprise soucieuse de son impact sociétal et environnemental
• Une entreprise familiale aux valeurs humanistes
• Un Accord Télétravail pour un meilleur équilibre vie professionnelle/vie personnelle
• De nombreux avantages sociaux (12 RTT, Prime Vacances, CSE, etc.)
• Un parcours d'intégration complet et efficace à votre arrivée
• Une forte notoriété auprès de nos clients, au travers d'une marque française reconnue pour la technicité et la qualité de ses produits
• Des parcours de formation personnalisés
• Des opportunités d'évolutions en interne au sein du groupe Aldes !

Notre processus de recrutement :

• L'équipe recrutement vous contactera rapidement pour un premier échange téléphonique.
• A la suite de celui-ci, vous serez reçu en entretien par la responsable recrutement.
• Enfin, si cet entretien est validé, vous rencontrerez le manager du poste lors d'un entretien opérationnel, à la suite duquel vous pourrez recevoir une proposition d'embauche.

ALDES s'engage en faveur de la lutte contre les discriminations, favorise l'emploi des personnes en situation de handicap et porte au quotidien la diversité et l'égalité des chances.